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退役军人事务部五年内工作计划篇1
严格落实区委“健全退役军人工作体系和保障制度”的指示，按照区政府“加大‘双拥’工作力度，持续抓好退役军人服务保障体系建设”的要求，全面推进退役军人事务工作和双拥工作迈上新台阶。
（一）全面加强党的领导
强化理论武装。坚持以***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推进工作，深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，建立常态化机制。
强化政治担当。深入贯彻***总书记关于退役军人工作重要论述，坚决落实中央、省、市各级决策部署及区委、区政府工作要求，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做好“两个维护”，锤炼忠诚干净当担的党员干部队伍。
强化党建引领。坚持以党的政治建设为统领，全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设，深化“做尊崇军人表率，建退役军人之家”党建品牌创建，推动党建工作和业务工作“两促进”。
强化责任落实。落实全面从严治党主体责任和“一岗双责”，严格执行党风廉政建设制度规定，加强作风建设，强化监督执纪，坚决反“四风”、纠“四风”。
（二）强化思想政治引领
深入开展退役军人“思想政治工作年”活动，对标新时代新要求，将思想政治教育纳入退役军人各类培训中，提升思想政治工作实效。
充分发挥基层党组织的作用，强化对退役军人党员的日常教育管理，重点加强自主择业、自主就业、自谋职业、下岗失业等流动退役军人党员的管理，做好党组织关系转接，确保每名退役军人党员都能近纳入村、社区等基层党组织，接受党的教育，感受组织的温暖。
引导退役军人参与基层社会治理，发挥其在基层建设、助力疫情防控、应对危难险重任务等方面的特长优势。
开展“最美退役军人”和退役军人优秀党员评选、宣传活动，不断推出先进典型，讲好退役军人故事，激励广大退役军人建功新时代，争当党的事业的推动者、时代主旋律的弘扬者，社会正能量的传播者。
建立系统干部职工联系困难退役军人和其他优抚对象制度，坚持村（居）级“周探望”、乡（街）级“月走访”、区级“季联络”工作机制，常态化做好沟通联络、心理疏导和困难帮扶等工作，激发广大退役军人干事创业的积极性、主动性、创造性。
（三）做好移交安置工作
完成自主就业退役士兵接收报到工作和市级交办的移交安置工作，探索切实有效的适应性培训方法。
落实企业军转干部有关政策，帮助解决实际困难。
严格落实由政府安排工作退役士兵待安置期间待遇保障和自主就业退役士兵一次性经济补助。
如期完成部分退役士兵社会保险接续任务，落实新增退役军人社会保险待遇。
（四）强化就业创业扶持
建立全区退役军人就业创业台账，实行跟踪服务、动态管理。
统筹推进退役军人技能培训、适应性培训、个性化培训和创业培训工作，不断优化方式，提升培训效果；配合做好退役军人接受学历再教育工作。
常态化开展退役军人和随军家属专场招聘会，做好线上线下互动，促进供需对接；加强退役军人就业创业引导和服务管理保障；落实金融、税收等优惠政策，提高退役军人就业创业成功率。
鼓励企业积极吸纳退役军人就业，并持续扩大就业岗位的供给，帮助就业困难的退役军人稳定就业。
探索设立区退役军人就业创业专项资金、组建退役军人就业创业指导团队、建设退役军人教育培训、就业创业、创业孵化基地。
组织开展“三进三送”活动，即开展“走进军营走近军人”送政策送指导活动；“走进园区走近企业”送培训送服务活动；“走进家庭走近父母”送岗位送关爱活动。
（五）常态推进拥军褒扬
进一步巩固争创全国双拥模范城成果，加强双拥工作机制建设，完善双拥领导小组成员单位职责和拥军优属措施，规范双拥工作考核，督促落实《关于加强军人军属、退役军人和其他优抚对象优待工作的意见》（退役军人部发[20***]1号）。
开展常态化双拥活动，进一步密切军政军民关系。营造双拥工作的浓厚氛围让双拥创建工作家喻户晓、深入人心。
落实上级关于随军家属就业和现役军人、烈士、因公牺牲军人、病故军人、一级至四级残疾军人等对象子女就学优待政策。
广泛动员社会力量参与XX省爱国拥军促进会，发挥平台作用，引领开展社会化拥军等活动。
组织清明、烈士纪念日纪念活动，落实烈士亲属异地祭扫政策，健全烈士祭扫礼仪规范。
（六）提高优抚保障水平
落实抚恤优待金动态增长机制。严格执行《XX省优抚对象抚恤补助资金使用管理办法》，及时调整抚恤补助标准，确保各类优抚资金及时足额发放。落实国家优待目录清单政策。严格执行普惠加优待相关规定，完善优抚对象医疗保障政策，提高各类优抚对象优待水平。
常态化做好信息采集和光荣牌悬挂工作。
建立困难退役军人和优抚对象关爱帮扶长效机制。在“八一”、春节等重大节日，坚持对优抚对象普遍走访、重点慰问。引入社会力量，创新方式方法，开展“服务送烈属”和“爱心送进光荣门”等活动。精准施策，大力推进困难退役军人和其他优抚对象的关爱帮扶援助工作。
开展参战参试人员的精准认定、核查清理工作，积极联系公安部门做好原始档案物证鉴定。
认真开展自查自纠，切实做好优抚对象身份认定、待遇审批和信息数据系统的录入、增减、核查工作。开展残疾人员档案核查清理，换发伤残人员证件。
（七）依法维护合法权益
学习推广新时代“枫桥经验”，将矛盾化解在基层。落实核查督查暂行办法，持续开展退役军人矛盾问题攻坚化解。完善信访工作应急处置预案，全面排查重大风险隐患，做好防范化解工作。
完善信访工作机制，落实领导干部带头接访下访规定。配合相关部门，加强舆情监测研判和联动处置。加强网上正面发声和舆论引导，弘扬退役军人正能量。
完善与公共法律服务平台的协作机制，建立法律援助体系，为退役军人提供法律咨询和法律援助。探索建立“老兵调解室”，吸纳思想素质过硬、熟悉政策法规、热心公益事业的退伍老兵参与信访接待工作。
（八）夯实基层工作基础
扎实开展“基层基础基本建设年”活动，贯彻落实《关于加快推进退役军人服务保障体系建设的意见》（中办发[20***]7号）、《退役军人事务部关于深入开展“基层基础基本建设年”活动的通知》（退役军人部发[20***]11号）要求，全面推进区退役军人服务中心和XX街道、XX街道、XX街道退役军人服务站创建全国示范型退役军人服务中心（站）。
退役军人事务部五年内工作计划篇2
******年，区退役军人局在市退役军人局的有力指导和区委区政府的正确领导下，坚持以***新时代中国特色社会主义思想指导，深入贯彻落实党的十九届四中、五中全会精神和省委十一届六次、七次全会，市委十三届六次、七次全会，区委七届九次、十次全会精神，以“四深入”活动和“两活动一制度”工作为抓手，打基础、建体系、强能力，不断推进退役军人事务领域治理体系和治理能力建设，全力提升退役军人服务保障水平。现将全年主要工作和******年工作安排汇报如下。
一、工作开展情况
（一）坚持提能强基，不断提升退役军人服务保障水平。一是建立完善退役军人事务和双拥工作制度机制。x月***日召开了******年区委退役军人事务工作领导小组暨区双拥工作领导小组第一次全体会议，总结了******年退役军人事务和双拥工作情况，安排部署了******年重点工作，建立完善了两个领导小组有关制度机制，进一步夯实了工作机制，明确工作职责。二是全力推进服务保障体系标准化建设。结合街道、社区行政区划调整和体制机制改革实际，在全覆盖建设基础上，对照全国示范型退役军人服务中心（站）建设标准，对区“两站一中心”进行提档升级和标准化建设，截至目前，全区***个街道***个社区服务站点均已通过市退役军人局达标验收。目前正按照全国示范型服务中心（站）建设标准，对x个街道退役军人服务站点进行示范打造，积极争创全国示范型退役军人服务中心（站）。三是高质量开展系统业务大培训。全面启动全区退役军人事务工作业务大培训，通过以会代训、片区交流、全员培训等方式先后对全区系统工作人员进行业务培训x批次，共计***x人次，有效提升了“两站一中心”服务保障水平。四是扎实推进“两活动一制度”工作。将“两活动一制度”工作与“四深入”活动有机结合，广泛开展深入学习、深入讨论、深入调研、深入走访活动，在全区退役军人事务系统部署开展“思想政治工作年”“基层基础基本建设年”活动，建立常态化联系退役军人制度，进一步夯实思想建设、基层建设、基础工作、基本能力，全面提升退役军人服务保障质效。
（二）强化末端落实，全力做好退役军人权益保障。一是全面落实各类优抚解困政策。全年发放各类优抚资金******万余元，为***x人次实施医疗救助***x万余元，发放企业军转干部生活困难补助金***x万余元、住院医疗费x万余元、代缴失业养老医疗金***万余元。二是全面推进部分退役士兵社保接续工作。安排专人专班，专项负责部分退役士兵社保接续工作，目前部分退役士兵基本养老保险共受理******人，办结******人，办结率***.x%；达到法定退休年龄退役士兵基本医疗保险共受理***x人，办结***x人，办结率***.x%，均超额完成年度市下目标任务。三是大力实施就业创业扶持。进一步夯实退役军人就业创业实训（孵化）基地建设，健全完善就业创业指导培训机制，全年共开展退役军人专场招聘会x场，提供就业岗位******余个；依托x富森美家居股份有限公司建立退役军人就业创业孵化基地，目前正积极筹划组建“成华区退役军人就业创业大联盟”；举办了成华区退役军人创业创新选拔赛，其中x个项目荣获市级大赛二等奖，x个项目荣获省级大赛二等奖；组织召开了******年度退役士兵专题培训会，开展退役军人就业创业指导培训，发放各类政策资料***x余份。四是全面落实军休人员“两个待遇”。定期开展组织生活、文化体育、体检疗养、走访慰问等活动，春节、端午节组织开展慰问活动，共发放慰问费***万余元；“八一”建军节期间，走访慰问困难军休人员、参加抗美授朝老兵及荣立二等功以上人员家庭，了解实际困难，听取对军休服务工作的意见建议；充分发挥“军休APP”线上教育管理优势，积极鼓励军休人员加入线上平台学习，不断丰富军休人员文化生活。五是全力实施关爱援助。充分发挥省市关爱援助基金帮扶解困作用，先后为***名困难退役军人申请援助基金***万余元，建立了***x万元的成华区退役军人关爱援助专项基金，不断扩展退役军人关爱帮扶效应。
（三）强化示范引领，大力激发退役军人担当本色。一是大力选树先进典型。组织开展了第一届“成华区最美退役军人”评选表彰活动，遴选出***名退役军人典型代表，并进行通报表彰；开展了x省退役军人工作先进集体、先进个人及模范退役军人遴选推荐，x名同志被评为x省退役军人工作先进个人。二是强化先进典型示范引领。组织开展了“成华区‘老兵大讲堂’暨******年成华区退役军人品牌事迹报告会”，邀请x名“成华区最美退役军人”代表，结合自身实际谈感受、讲经验并作宣讲报告，用先进典型事迹引领激发广大退役军人永葆本色、担当有为。三是充分激发退役军人社会担当。新型冠状病毒疫情发生以来，区“两站一中心”充分发动广大退役军人支援疫情防控工作，区军服中心先后组织了x批***人次退役军人党员义工，分赴x东客站、龙潭新经济产业功能区、保和街道、龙之梦集中隔离点、双流机场点位等支援疫情防控工作；青龙街道退役军人服务站组建了***人的“退役军人防疫队”、猛追湾街道培华路社区退役军人服务站成立了“培华老兵志愿服务队”，涌现出一批批感人事迹和先进典型，为全区统筹推进疫情防控和经济社会发展贡献了退役军人力量。
（四）弘扬双拥传统，积极营造拥军优属和褒扬纪念浓厚氛围。一是建立健全双拥共建制度机制。制定了成华区《关于加强新时代双拥工作的实施意见》《成华区双拥工作成员单位******年度任务清单》，进一步健全双拥工作制度机制，明确了工作职责任务；召开了******年双拥工作推进会暨军地共建签约仪式，进一步深化军地共建，丰富双拥共建内容。二是积极营造拥军优属浓厚氛围。春节、八一期间，组织开展了功臣模范、优抚对象、驻区部队等走访慰问活动，共计发放慰问金、慰问品***x万余元；召开了八一军地联欢会，举办了“成华区最美退役军人”颁奖典礼，组织慰问支援***疫情防控一线军队人员家庭，发放慰问信、慰问品，共计******x元。组织开展了“情系边海防官兵”拥军优属“六送”活动，对***户边海防现役军人家庭进行了走访慰问，发放慰问品******x元。持续开展光荣牌悬挂活动，全年发放光荣牌******余块；积极开展送立功喜报活动，共计开展***人次；组织退役军人光荣返乡迎接仪式，共接待退役军人及家属***x余人次。三是大力弘扬英烈精神。组织开展了“******清明祭英烈”“x·***向革命烈士敬献花篮”活动；积极做好院山坡烈士陵园保护工作，投入x.x万元对烈士陵园软硬件设施进行规范打造；目前正积极筹划烈士陵园二次升级改造项目；已申报创建市级爱国主义教育基地。
二、工作计划
******年，区退役军人局将始终围绕落实中央《关于加强新时代退役军人工作的意见》和省市区委有关部署要求，踏实作为、积极创新，确保年度各项重点工作任务完成。
（一）全面推动退役军人事务工作服从服务大局中心。一是旗帜鲜明讲政治。坚持把党的政治建设摆在首位，用新思想引领，新理念导航，从突出政治属性的角度加强理论武装，按强化政治意识的要求谋划推进退役军人工作，以增强政治建设的成效衡量检验退役军人工作，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，切实履行管党治党主体责任，全面加强党的建设。二是坚定不移抓落实。坚决贯彻落实区委“******”发展战略，聚焦“成于中优、华在文商”工作主题，紧跟中心大局谋划工作，进一步夯实退役军人组织管理体系和服务保障体系，坚持疫情防控和工作推动两手抓、两不误，积极推动退役军人工作更好服务于全区大局中心。三是解放思想重创新。进一步完善推动我区退役军人事务工作创新发展的思路举措，围绕退役军人事务领域重大政策、重大改革、重大项目和难点堵点痛点问题，深入调查研究、集中力量攻关，全力推动退役军人事务工作高质量开展。
（二）持续提升“两站一中心”服务保障体系工作质效。巩固深化“两活动一制度”工作成效，在前期全国示范性服务站点打造基础上，不断完善提高、总结优化、全面推广，不断提升服务保障体系工作质效。一是进一步完善基层建设。按照“五有”要求，在现有机构编制基础上，进一步选齐配强机构工作人员，协调落实经费保障；加大“两站一中心”办公和服务场所条件改善，按照全国示范型退役军人服务站点建设标准，规范配套要素，完善功能设置，打造“退役军人之家”。二是进一步强化基础工作。结合街道、社区调整改革实际，进一步明确“两站一中心”职能职责，细化服务事项清单，规范服务事项办理流程；建好用好信息化平台，健全退役军人信息档案资料和工作台账；建立常态化联系长效机制，密切联系退役军人，不断夯实基础工作，提升工作效能。三是进一步提升基本能力。常态化开展系统业务大培训，强化退役军人事务法规制度、政策适用和工作流程培训指导和业务能力检查；加强退役军人历史遗留问题分析研究，不断探索解决问题的思路举措；学习运用新时代“枫桥经验”，进一步健全风险研判和矛盾化解机制；丰富拓展宣传载体，充实舆论引导队伍，挖掘先进典型事迹，广泛弘扬主旋律，传递正能量；加强工作分析总结，强化改革创新意识。
（三）全力做好权益维护信访工作。一是做好退役军人及其他优抚对象优待抚恤工作。广泛开展优抚政策宣传工作、定期开展优抚对象信息核查，按时足额发放优抚对象各类抚恤补贴待遇，做好医疗保障服务。二是做好退役军人帮扶解困工作。充分用好省市关爱援助基金基础上，管好用好区级退役军人关爱帮扶专项基金，做好困难退役军人及其直系亲属关爱帮扶工作；按时足额发放企业军转干部生活困难补助。三是严格落实军休人员“两个待遇”。全力抓好军休人员各项待遇保障的落实，积极探索创新军休服务管理模式，不断增强军休干部满意度和老年生活幸福感。
（四）扎实做好就业安置工作。一是高质量完成年度移交安置工作。紧跟军地改革步伐，坚持“阳光安置”，全面完成******年退役军人移交安置工作，确保安置质量不下滑。二是加强退役军人就业创业扶持。依托“两站一中心”服务体系，常态化收集掌握退役军人就业创业需求，针对性开展全员适应性培训、职业技能培训、创业培训指导等，办好退役军人专场招聘会，推进退役军人稳定就业。三是持续优化就业创业环境。持续做好退役军人就业创业实训基地、孵化基地建设，有效整合各类就业创业平台和资源，常态化开展就业创业指导；建立成华区“退役军人就业创业大联盟”，不断探索就业创业帮扶新形式。
（五）深入推进双拥共建工作。全面落实军地互访互助、互办实事“双清单”制度，积极协调解决军地难点问题。大力支持驻区部队建设，加强军事设施保护，积极为各类军事活动提供保障服务；深入开展助力随军家属就业工程，重点解决部队官兵家属就业、子女入托入学问题；扎实开展“国防教育进学校”、“卫生防疫进军营”、“送法律送政策进军营”等共建活动；深入开展走访慰问，扎实组织“八一”系列庆祝活动；加强烈士纪念设施保护，完成院山坡烈士陵园升级改造工作。
退役军人事务部五年内工作计划篇3
20***年是建党100周年，是十四五规划开局之年，也是退役军人服务保障体系全面发挥作用的一年。市退役军人事务局将全面加强党的领导，以党建为引领，以深化争创“新时代枫桥式退役军人服务站”建设为抓手，围绕市委市政府“三争三拼、六大赶超”活动，进一步深化优待褒扬、接收安置、权益维护和就业创业等重点工作，确保退役军人服务保障工作向更高层次推进。
一、深化党的建设，落实全面从严治党主体责任
以庆祝中国共产党建党100周年为契机，进一步加强和推进机关党建和党风廉政建设，积极打造市退役军人事务系统党建品牌。深入学习领会党的十九届五中全会精神，继续开展“周二夜学”、支部书记上党课、党员政治生日等活动，切实加强党性教育，提高干部职工思想政治素养。严格落实新形势下党内政治生活若干准则，坚持“三重一大”事项集体决策，坚持“一岗双责”，深入推进全面从严治党“四责协同”机制建设，进一步落实全面从严治党主体责任主体和责任分工，努力把党建和党风廉政建设工作抓深抓实，提升干部拒腐防变的能力和干事创业的精气神。
二、夯实基础体系，全面发挥三级服务中心（站）作用
在20***年争创“新时代枫桥式退役军人服务中心（站）”的基础上，20***年要以创建成功的服务站为标杆，继续高位推动，进一步提升全市各级服务站软硬件建设水平，实现新时代枫桥式退役军人服务站的提质扩面。市级退役军人服务中心一方面要牢固树立服务理念，充分发挥自身职能，结合市行政服务中心退役军人事务分中心建设，全面提升服务水平；另一方面，要加强对各镇、街道和村、社区退役军人服务站的监督指导考核，全面推行“轮值站长”工作模式，使二级服务站真正发挥作用。并以此创建活动为契机，使全市对退役军人的服务工作真正实现“尊崇有高度、关爱有温度、帮扶有力度、活动有热度、学习有深度”的目标。
三、拓展服务内容，全面落实优待抚恤政策
进一步拓展服务退役军人范围和内容，做到重要节日重点走访和常态化联系退役军人相结合，认真策划“八一”、“春节”等重要节日的走访慰问，在做好发送祝福短信，发放慰问信、感谢信，走访全覆盖等常规动作的基础上，针对不同群体，通过结对联系的方式，建立常态化联系走访机制，随时掌握广大退役军人和优抚对象的生活、工作状态，切实为服务对象解决实际困难。同时，要充分发挥“市关爱退役军人协会”、“服务退役军人志愿者联盟”等社会组织的作用，深化“爱在优抚”社会化服务项目，实现“政府机关、事业单位和社会组织”服务退役军人，三驾马车齐头并进的良好局面。
四、推行阳光安置，全面提升就业创业良好氛围
提早做好当年度退役军人接收准备，联系公安、人社、教育等部门，实现军人退役接收“一站式”服务；高质量谋划退役军人返乡欢迎仪式，提升退役军人的荣誉感和幸福感；继续推行“阳光安置”政策，逐步提升安置岗位质量；深入开展订单式培训试点、退役士兵全员适应性培训，提升退役军人就业的技能水平；通过进行“全就业周期”动态信息跟踪，开展退役军人就业需求帮扶，建立退役军人就业创业信息平台；全年组织参加两场以上退役军人专场招聘会，探索“互联网+”灵活的劳务模式，开发更多优质的岗位，为退役军人提供就业创业精准服务。
五、加强教育引导，全面维护退役军人合法权益
通过普及“尚兵日志”升级版、落地“十小工作法”等载体，积极打造“甬尚老兵，慈美大器”慈溪品牌。一方面注重典型引领，继续开展“最美退役军人”选树活动，宣传、报道各行业中优秀退役军人的事例、事迹，不断营造拥军崇军的浓厚氛围。另一方面，扎实稳妥推进矛盾化解工作。对照退役军人矛盾问题排查清单,针对重点群体、重点对象建立“一人一策”台账,根据不同矛盾问题和对象，进行“分类施策”。尤其对于重难信访问题，要联合纪检、政法、信访、公安等部门进行合力攻坚化解，提高矛盾化解的针对性和精准度。
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